Искать работу выпускникам вузов стало сложнее. Это подтвердил опрос, проведённый экспертами портала SuperJob с участием 500 молодых специалистов 2023–2025 гг. выпуска из всех округов страны.

Рынок труда уже не тот, что был годом ранее. Вакансий стало на 18% меньше, а резюме на 32% больше. После двух лет острого кадрового голода работодатели стали более осмотрительными в найме, а рост зарплат замедлился. В таких условиях молодым специалистам труднее найти работу: сегодня они оценивают сложность трудоустройства в среднем на 7,3 балла из 10, тогда как год назад этот показатель был 6,4.

Выпускники 2025 года оценивают уровень сложности трудоустройства на 7,9 балла, 2024 года – на 7,2, а 2023 года – на 6,9. Это свидетельствует о том, что с приобретением опыта приходит уверенность в своих силах. В целом россияне всех возрастов ранее оценивали ситуацию с трудоустройством на 7,3 балла.

Молодые специалисты выделили отсутствие опыта работы как главный барьер: так ответили 64% опрошенных (год назад этот показатель составлял 59%). Значительно увеличилась доля тех, кто недоволен начальными зарплатами: об этом сообщили 21% выпускников (в 2025 году их было 10%). Каждый пятый отметил недостаток или полное отсутствие вакансий, соответствующих их ожиданиям (в прошлом году эта проблема затрагивала 9% опрошенных). 7% столкнулись с высокой конкуренцией на рынке труда.

Гендерные стереотипы и недостаток практических навыков или знаний профильного программного обеспечения были названы в качестве препятствий для получения оффера (по 2% каждое).

Среди прочих трудностей начинающие специалисты отметили: тесты при трудоустройстве, недоступность системы обучения и наставничества, отсутствие перспектив карьерного роста, разочарование в выбранной профессии, неудобный рабочий график, переработки, удалённость места работы от дома, невозможность совмещать профессиональную деятельность с продолжением учёбы. Говорили также о неясности в вопросах поведения на рынке труда, составления резюме и прохождения собеседований.

О том, что трудностей при поиске работы не возникало, сообщили 7%. Это меньше, чем годом ранее, когда их было 12%, сообщили аналитики портала SuperJob.

Ранее «Учительская газета» рассказала, как мошенники выманивают деньги у доверчивых россиян, которые ищут работу.